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员工因为没加班被领导在工作群怒怼: 没能力还不加班, 一律辞退, 结果懵了

2020-08-01 15:29:55
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大家喜欢平常加班吗?相信绝大多数的都是不喜欢加班的,如果没有加班费的更不要提了,很多人都是因为经常加班所以选择的辞职,那如果能力不足怎么办呢?那大家是否选择加班呢?小编最近看到一篇帖子,是员工吐槽自己的领导不尊重人,到底是什么情况呢?大家一起来了解一下吧。

员工因为没加班被领导在工作群怒怼: 没能力还不加班, 一律辞退, 结果懵了图1

发这篇帖子的是一家公司里面的员工,这位员工表示因为自己的能力也比较一般,因为一些事情,所以也没有选择加班,领导就在工作群里直接骂了出来,骂的也比较难听,这位领导还表示从来没有看见过这位员工学习,而这位员工表示这种不知道尊重人的领导,怎么还能待在这种大公司里面,应该早点把这个领导辞退,这位领导在工作群里直接表示如果周末不加班,不管是谁,全部辞退,而且这位领导一直在强调产出。

员工因为没加班被领导在工作群怒怼: 没能力还不加班, 一律辞退, 结果懵了图2

有网友表示这个领导骂人就是他的不对了,不管怎么样,不该直接在工作群里,直接骂人,而且骂的还非常的难听,确实是有点不尊重人了,还有网友表示能够理解这位领导,毕竟如果员工工作一段时间之后,没有太大的效益的话,领导还是比较着急的,可以理解一下,也有网友表示搞不懂这位领导说的产出是表达的哪一个方面的。

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小编觉得,员工什么都不会,没有去学习,那是员工的错,但是这位领导确实不该在工作群里这样骂人,也许是因为员工的能力和工作成绩非常的让人着急,但是这位领导可以换一种方法来解决,用这样粗暴的方法,肯定会引起员工的愤怒。

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